В умовах нестабільної економіки, внутрішньої міграції та трансформацій на ринку праці традиційні підходи до сприяння зайнятості вимагають оновлення. Саме тому Державна служба зайнятості активно впроваджує експериментальні проєкти, що спрямовані на адаптацію своїх послуг до потреб населення. Ці ініціативи створюють нові можливості як для безробітних, так і для роботодавців.

Впроваджуються нові підходи до навчання та підбору персоналу «під замовлення роботодавця». Варто звернути увагу на такі:

• навчання учасників бойових дій — підтримка конкурентоспроможності ветеранів та людей з інвалідністю внаслідок війни шляхом професійного навчання;
• навчання жінок за експериментальним проєктом — задоволення кадрової потреби роботодавця шляхом професійного навчання жінок на професії, де вони були традиційно мало представлені.

Як отримати послугу?

Онлайн:

1.Заповніть онлайн форму на сайті https://dcz.gov.ua/.

2.Заповнена заявка автоматично відправляється до відповідного центру зайнятості.

3.Очікуйте повідомлення від кар’єрного радника про подальші кроки на вказані електронну адресу та контакний номер телефону.

Офлайн:

Ви можете звернутися до найближчого центру зайнятості та отримати особисту консультацію щодо навчання та подати відповідну заявку.

Експериментальні проєкти служби зайнятості демонструють, що державні інституції здатні бути гнучкими, технологічними та близькими до людей. Вони не лише реагують на виклики часу, а й формують нову культуру взаємодії на ринку праці — сучасну, ефективну, партнерську.